Минтруд разработал пакет законопроектов в рамках эксперимента по трудоустройству инвалидов, согласно которым работодатели смогут заплатить компенсацию вместо найма людей с ограниченными возможностям — 2019.05.15


Цель законопроекта — дать работодателям возможность не искать обходные пути для выполнения квоты по трудоустройству инвалидов. «Пилотными» регионами для эксперимента станут Якутия, а также четыре области — Тверская, Воронежская, Свердловская и Орловская. Проводиться он будет пять лет, с 1 января 2020 года. Нововведение даст возможность работодателю не «придумывать» место для инвалида, а внести вместо этого компенсацию в специальные фонды, которые в свою очередь смогут направить собранные средства, на профессиональное обучение и стажировку людей с ограничениями по здоровью. Одновременно предложено увеличить штрафы для работодателей, которые не берут инвалидов и не платят деньги. Максимальный сумма взысканий для должностных лиц возрастет с нынешних 10 тыс. до 20 тыс. рублей, а для юридических, со 150-ти до 300 тысяч. Отмечу, что в республике сегодня проживает более 24 тыс. инвалидов трудоспособного возраста. Из них работает всего около 5 тысяч.

Поделиться: